«Κόκκινη κάρτα» σε 7 υπουργούς ap;o thn Tr;oika

Η τρόικα μετά τον έλεγχο του Αυγούστου που οδήγησε στο δράμα των τελευταίων εβδομάδων έβγαλε «κόκκινες κάρτες» στα κυβερνητικά στελέχη για συγκεκριμένα μέτρα και όχι γενικά και αόριστα για τη «μη υλοποίηση των διαρθρωτικών αλλαγών», όπως πολλοί αρέσκονται να λένε προκειμένου να αποφύγουν την αλήθεια.Δείτε το βαθμολόγιο τηε τρόικαςΗ πρώτη «κόκκινη κάρτα» βγήκε για την εφαρμογή του νέου μισθολογίου στο Δημόσιο, γεγονός που έχει ήδη προκαλέσει μεγάλη σύγκρουση ανάμεσα στον τέως υπουργό Δημόσιας Διοίκησης κ. Ι. Ραγκούση και στον κ. Δ. Ρέππα, ο οποίος τον διαδέχθηκε. Η δεύτερη «κόκκινη» βγήκε για την άρνηση της κυβέρνησης – των υπουργών Αμυνας κ. Π. Μπεγλίτη, ο οποίος διαδέχθηκε στη θέση τον κ. Βενιζέλο, και Δημόσιας Τάξης κ. Χρ. Παπουτσή και του .......προκατόχου του κ. Μιχ. Χρυσοχοΐδη – να μειώσει τις προσλήψεις στον στρατό και στις αστυνομικές ακαδημίες. Η τρίτη «κόκκινη κάρτα» βγήκε για τον τέως υπουργό Οικονομικών κ. Γ. Παπακωνσταντίνου, ο οποίος – πέρα από το τραγικό λάθος της επιστροφής φόρων 1,2 δισ. ευρώ στους φορολογουμένους μέσω του διάτρητου συστήματος των αποδείξεων – δεν έκοψε τις δαπάνες από αμοιβές επιτροπών και συμβουλίων, από αποζημιώσεις και μπόνους στο Δημόσιο και στις ΔΕΚΟ. «Κόκκινη κάρτα» βγήκε στον υπουργό Υγείας κ. Α. Λοβέρδο καθώς δεν προχώρησαν μια σειρά μέτρα για την αύξηση των εσόδων (χρέωση ανασφάλιστων και μεταναστών για ιατρικές υπηρεσίες) και τον περιορισμό των δαπανών στα νοσοκομεία. «Κόκκινη κάρτα» βγήκε και στον υπουργό Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης κ. Γ. Κουτρουμάνη καθώς δεν προχώρησε η πλήρης εφαρμογή του συστήματος ηλεκτρονικής συνταγογράφησης αλλά ούτε η εφαρμογή ειδικής μειωμένης τιμής για τα φάρμακα που συνταγογραφούν τα Ταμεία. Εφεδρεία μετά τις προσλήψειςΤο κρίσιμο όμως ζήτημα για την τρόικα, όπως φαίνεται από τις «κόκκινες κάρτες» στην κυβέρνηση, είναι ότι «περιμένει πλήρη εφαρμογή» του κανόνα για τη μείωση του αριθμού των δημοσίων υπαλλήλων «μία πρόσληψη για κάθε 10 αποχωρήσεις» εφέτος και «μία πρόσληψη για κάθε πέντε αποχωρήσεις» την τετραετία 2012-2015. Το 2011, σύμφωνα με επίσημα στοιχεία, έγιναν ως το τέλος Ιουλίου 8.300 προσλήψεις, εκ των οποίων 2.195 άτομα σε θέσεις τακτικού προσωπικού, 3.602 άτομα στον στρατό και στην Αστυνομία από τους αποφοίτους στρατιωτικών και άλλων παραγωγικών σχολών (22 πυροσβέστες, 132 αξιωματικοί ΕΛ.ΑΣ., 2.110 αστυφύλακες, 92 ΣΜΥΝ, 238 ΓΕΕΘΑ, 165 ΕΣΔΔΑ και 20 Λιμενικού), ενώ υλοποιήθηκαν οι υποχρεωτικές μεταφορές 2.316 ατόμων από τις ΔΕΚΟ (από ΟΑ 445 άτομα, από ΟΣΕ - ΤΡΑΙΝΟΣΕ 1.568 άτομα, από ΓΑΙΟΣΕ - ΕΡΓΟΣΕ 32 άτομα, από όμιλο ΟΑΣΑ 271 άτομα). Το 2011 επίσης δόθηκαν εγκρίσεις για συμβάσεις εργασίας ορισμένου χρόνου ή συμβάσεις μίσθωσης έργου στον δημόσιο τομέα για 34.851 άτομα! Τώρα η κυβέρνηση πιέζεται να προχωρήσει στην απόλυση δημοσίων υπαλλήλων και στην ένταξη σε καθεστώς εργασιακής εφεδρείας 30.000 ατόμων από τους ΟΤΑ και τον ευρύτερο δημόσιο τομέα. Πού έπεσαν έξωΠέραν αυτών, όπως αποκαλύπτεται από τον έλεγχο (monitoring) της εφαρμογής των μέτρων του Μεσοπρόθεσμου